習(xí)近平總書(shū)記在全國(guó)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議上指出，堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)黨的建設(shè)，是國(guó)有企業(yè)的“根”和“魂”，是我國(guó)國(guó)有企業(yè)的獨(dú)特優(yōu)勢(shì)，要通過(guò)加強(qiáng)和完善黨對(duì)國(guó)有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)、加強(qiáng)和改進(jìn)國(guó)有企業(yè)黨的建設(shè)。

國(guó)網(wǎng)上海長(zhǎng)興供電公司黨委堅(jiān)決按照習(xí)近平總書(shū)記在會(huì)議中提出的“全面從嚴(yán)治黨在國(guó)有企業(yè)落實(shí)落地，從基本組織、基本隊(duì)伍和基本制度嚴(yán)起，把黨員日常教育管理的基礎(chǔ)性工作抓緊抓好”要求，持續(xù)深入推進(jìn)“旗幟領(lǐng)航·三年登高”對(duì)標(biāo)管理年工作，推進(jìn)黨委和黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，創(chuàng)新開(kāi)展“1+3+N”黨員崗位量化積分管理工作，通過(guò)多維度、全方位考核模式，不斷增強(qiáng)黨員政治意識(shí)、大局意識(shí)、核心意識(shí)、看齊意識(shí)，結(jié)合“長(zhǎng)興心連興”共產(chǎn)黨員服務(wù)隊(duì)等實(shí)踐平臺(tái)，充分發(fā)揮黨員的先鋒模范作用，加快黨建優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的動(dòng)力。

堅(jiān)持旗幟領(lǐng)航 強(qiáng)化思想政治建設(shè)

國(guó)網(wǎng)上海長(zhǎng)興供電公司黨委堅(jiān)持把政治建設(shè)擺在首位，牢固樹(shù)立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，全面加強(qiáng)和規(guī)范黨內(nèi)政治生活，嚴(yán)格遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，嚴(yán)守政治底線。一是把學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神作為黨員干部的必修課，領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭學(xué)習(xí)討論、講黨課、參加組織生活，示范帶動(dòng)學(xué)習(xí)教育不斷深入。二是全面落實(shí)黨委主體責(zé)任，建立黨委主體責(zé)任、黨委書(shū)記第一責(zé)任和班子成員“一崗雙責(zé)”履責(zé)清單。三是貫徹落實(shí)“旗幟領(lǐng)航·三年登高”計(jì)劃，深入推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，開(kāi)展“傳承紅色基因”專項(xiàng)任務(wù)，加強(qiáng)計(jì)劃管控、過(guò)程管控、標(biāo)準(zhǔn)管控，不斷健全黨建工作管控機(jī)制，全面提升基層黨組織的組織力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。

堅(jiān)持夯實(shí)基礎(chǔ)，提高黨建管理質(zhì)量

國(guó)網(wǎng)上海長(zhǎng)興供電公司黨委著眼上海市電力公司“旗幟領(lǐng)航·三年登高”計(jì)劃，充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用。一是抓好“三學(xué)”，提升支部學(xué)習(xí)教育水平。通過(guò)規(guī)定內(nèi)容認(rèn)真學(xué)，主題黨日靈活學(xué)，創(chuàng)新載體掌上學(xué)，抓好日常黨員教育，黨員參與度大大提高，受到一致歡迎和好評(píng)，黨員的黨性修養(yǎng)得到進(jìn)一步提升。二是抓實(shí)“1+3+N”黨員崗位量化積分，深入開(kāi)展黨委及黨支部標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)，不斷強(qiáng)化基層基礎(chǔ)基本功，提升黨建工作質(zhì)量。自開(kāi)展量化積分以來(lái)，僅全體黨員附加分這一項(xiàng)，2018年一至三季度分值為742分，較2017年同比增長(zhǎng)1.04%，較2016年全年分值增長(zhǎng)40%，年度平均分同樣大幅提高，形成了良好的“比學(xué)趕超”氛圍，證明該模式取得了較好的成效。三是抓緊發(fā)展源頭，把好黨員“入口關(guān)”。在黨員崗位量化積分管理方面取得較好成效后，公司黨委將管理范圍延伸至入黨積極分子，建立動(dòng)態(tài)管理臺(tái)賬，每季度記錄積分信息，將日常表現(xiàn)優(yōu)秀的青年員工吸收入黨，確保從“源頭”把好關(guān)。

堅(jiān)持服務(wù)中心，加快黨建優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化

國(guó)網(wǎng)上海長(zhǎng)興供電公司黨委始終堅(jiān)持黨建工作與中心工作相融合，充分發(fā)揮黨建優(yōu)勢(shì)，全面助推企業(yè)發(fā)展。一是嵌入工作流程，深入“長(zhǎng)興心連興”共產(chǎn)黨員服務(wù)隊(duì)建設(shè)。圍繞“急、難、險(xiǎn)、重”關(guān)鍵詞，進(jìn)一步梳理服務(wù)隊(duì)原有服務(wù)流程和服務(wù)機(jī)制，明確共產(chǎn)黨員服務(wù)隊(duì)嵌入工作流程的具體節(jié)點(diǎn)，分門別類梳理出十二條典型服務(wù)流程，形成可推廣可復(fù)制的工作經(jīng)驗(yàn)。截止11月27日，“長(zhǎng)興心連興”共產(chǎn)黨員服務(wù)隊(duì)共開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)46項(xiàng)，出動(dòng)服務(wù)隊(duì)員279人次，榮獲國(guó)家電網(wǎng)上海電力優(yōu)秀共產(chǎn)黨員服務(wù)隊(duì)榮譽(yù)稱號(hào)。二是融入中心工作，深化“電網(wǎng)先鋒黨支部”建設(shè)。在進(jìn)博會(huì)期間，一線黨支部全面開(kāi)展“進(jìn)博先鋒·黨員行動(dòng)”主題黨日活動(dòng)，結(jié)合專業(yè)工作做好保電期間的重要線路和變電站的特巡等工作，確保圓滿完成進(jìn)博保電任務(wù)。在優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境工作開(kāi)展過(guò)程中，基層黨員主動(dòng)上門服務(wù)，加強(qiáng)與客戶溝通協(xié)調(diào)，縮短業(yè)擴(kuò)環(huán)節(jié)，以實(shí)際行動(dòng)踐行“以客戶為中心、專業(yè)專注、持續(xù)改善”價(jià)值理念。三是納入青年培養(yǎng)，深化人才隊(duì)伍建設(shè)。針對(duì)公司青年比例較高的特征，公司黨委一方面注重發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部示范引領(lǐng)、黨員先鋒模范作用，在“人才幫扶”工作開(kāi)展過(guò)程中，1名領(lǐng)導(dǎo)干部主動(dòng)報(bào)名到新疆掛職，連續(xù)2屆代表上海公司參與援疆工作，5名青年黨員積極報(bào)名援藏幫扶；一方面突出能力素質(zhì)提升，精心開(kāi)展教育培訓(xùn)，組織青年積極參與各項(xiàng)競(jìng)賽調(diào)考，1人榮獲2018年“上海電力行業(yè)青年技術(shù)能手”稱號(hào)，3人分別獲得國(guó)網(wǎng)競(jìng)賽團(tuán)體二等獎(jiǎng)、三等獎(jiǎng)和電力公司競(jìng)賽個(gè)人一等獎(jiǎng)，取得歷史性突破。

堅(jiān)持全面“舉手”，發(fā)揮黨建載體作用

國(guó)網(wǎng)上海長(zhǎng)興供電公司黨委全面開(kāi)展“旗幟領(lǐng)航·問(wèn)需問(wèn)計(jì)”全面舉手制工作，圍繞黨建工作、安全生產(chǎn)、青年創(chuàng)新、人文關(guān)懷等主題，鼓勵(lì)員工“勤舉手”，保障員工“好舉手”，引導(dǎo)員工“善舉手”。一是科創(chuàng)“舉手”，激發(fā)創(chuàng)新進(jìn)取氛圍。以班組能手和博士、碩士組成的核心團(tuán)隊(duì)為攻堅(jiān)小組，通過(guò)“舉手”各管理項(xiàng)目、咨詢項(xiàng)目、工程項(xiàng)目和科技項(xiàng)目，充分發(fā)揮實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)和專業(yè)理論的合力優(yōu)勢(shì)。目前，已有4個(gè)項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)入駐雙創(chuàng)基地，2個(gè)項(xiàng)目參加國(guó)網(wǎng)公司青創(chuàng)成果交易展，員工的創(chuàng)新熱情得到了進(jìn)一步激發(fā)。二是服務(wù)“舉手”，領(lǐng)導(dǎo)干部密切聯(lián)系群眾。全面開(kāi)展領(lǐng)導(dǎo)干部“大調(diào)研”，梳理基層“難點(diǎn)”、“痛點(diǎn)”、“堵點(diǎn)”問(wèn)題，著力形成常態(tài)化、長(zhǎng)效化的工作機(jī)制。截止11月底，公司領(lǐng)導(dǎo)班子至一線班組調(diào)研12人次，收集意見(jiàn)建議問(wèn)題54條，其中已落實(shí)解決措施41條，由專業(yè)部門進(jìn)行溝通解釋反饋13條，確保渠道暢通、有問(wèn)有答、群眾滿意。三是文化“舉手”，打造企業(yè)文化建設(shè)示范點(diǎn)。公司黨委以國(guó)網(wǎng)公司核心價(jià)值觀為指導(dǎo)，以班組為基本單位，堅(jiān)持文化驅(qū)動(dòng)、以點(diǎn)帶面、融入中心，努力構(gòu)建可示范、可復(fù)制、可推廣的企業(yè)文化建設(shè)示范點(diǎn)。在創(chuàng)建過(guò)程中，長(zhǎng)興變電(配電)二次運(yùn)檢班主動(dòng)“舉手”，通過(guò)“四個(gè)抓手”——安全生產(chǎn)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)、培訓(xùn)帶教、典型引領(lǐng)四個(gè)方面，將企業(yè)文化融入班組工作學(xué)習(xí)的過(guò)程中，獲評(píng)為國(guó)網(wǎng)上海市電力公司企業(yè)文化建設(shè)示范點(diǎn)，在一線班組中產(chǎn)生了較好的示范效應(yīng)。四是關(guān)愛(ài)“舉手”，營(yíng)造幸福和諧氛圍。制定《長(zhǎng)興公司幸福企業(yè)建設(shè)實(shí)施方案》，通過(guò)開(kāi)展關(guān)愛(ài)員工“心檢”體驗(yàn)日活動(dòng)、職工愛(ài)心生日餐、龍舟賽、第三屆職工健步走活動(dòng)以及各類文體活動(dòng)，積極營(yíng)造團(tuán)結(jié)協(xié)作、積極向上的企業(yè)氛圍，不斷豐富幸福企業(yè)建設(shè)內(nèi)涵。

下階段，國(guó)網(wǎng)上海長(zhǎng)興供電公司黨委將繼續(xù)以習(xí)近平新時(shí)代中國(guó)特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神為指導(dǎo)，認(rèn)真落實(shí)上級(jí)黨委各項(xiàng)決策部署，謀劃三個(gè)建設(shè)，融入和服務(wù)企業(yè)中心工作，著力將黨建優(yōu)勢(shì)轉(zhuǎn)化為企業(yè)的發(fā)展優(yōu)勢(shì)，為助推建設(shè)具有卓越競(jìng)爭(zhēng)力的世界一流能源互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)做出新的貢獻(xiàn)。

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