為進(jìn)一步提升職工隊伍干事創(chuàng)業(yè)激情，打破思維定勢，激發(fā)創(chuàng)新活力，提升隊伍凝聚力、向心力、執(zhí)行力，為公司產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展提供強(qiáng)大智力支持和人才支撐。2021年5月28日-31日，泰興公司舉辦了為期4天的“變局中開新局、打造卓越管理團(tuán)隊”強(qiáng)化訓(xùn)練營。本次培訓(xùn)邀請北京明德經(jīng)綸研究院院長王蠡、副院長金鋒、中國礦業(yè)大學(xué)博士生導(dǎo)師周敏教授進(jìn)行授課，從課程設(shè)計、教案設(shè)計、現(xiàn)場展示等多維度多方面提升學(xué)員管理能力。泰興公司管理人員及專業(yè)技術(shù)人員共70人參加培訓(xùn)。
《溝通無極限》、《創(chuàng)業(yè)創(chuàng)效——提升干部領(lǐng)導(dǎo)力》、《愿景引領(lǐng)成長--打造泰興公司共同愿景系統(tǒng)》、《全國一盤棋：泰興公司“金錢增值”演練》.....4天的培訓(xùn)內(nèi)容充實豐富，規(guī)范的時間安排和精彩的課程大大提高了學(xué)員們學(xué)習(xí)的興趣，這是此次培訓(xùn)的真實寫照。
在《創(chuàng)業(yè)創(chuàng)效-提升干部有效執(zhí)行力》課程中，周教授說：“我們往往不缺乏戰(zhàn)略家，缺乏精益求精的執(zhí)行力；不缺乏好的管理規(guī)章制度而缺少不折不扣的執(zhí)行力”，對此，用來形容我在實體項目管理崗位中遇到的很多問題恰如其分、一語中的，正是我們基層班組長和中層管理人員的執(zhí)行力度干的不夠好，才導(dǎo)致出現(xiàn)這樣或那樣的問題，導(dǎo)致早已計劃并布置好的工作一拖再拖，從而影響到全年工作任務(wù)的達(dá)成率。這是菏澤區(qū)域公司代兆喜的學(xué)習(xí)感悟。
濟(jì)南區(qū)域公司經(jīng)理王文說：“通過金院長的講解，讓我認(rèn)識到工作就是最直接的學(xué)習(xí)，要懷著一顆學(xué)習(xí)之心來面對工作，我們要積極地向三方面進(jìn)行學(xué)習(xí)：1.向領(lǐng)導(dǎo)學(xué);2. 向同事學(xué)習(xí);3.向工作中的所有事情學(xué)習(xí)。古詩有云：“世事洞明皆學(xué)問， 人情練達(dá)即文章?！辈还苁亲约旱氖虑檫€是別人的事情都可以學(xué)習(xí)。萬物皆有可學(xué)，事事皆有學(xué)問?！?/p>
“晚上金老師的培訓(xùn)更是給了我很大的意外驚喜，在被金老師用嚴(yán)厲的語言點名叫到臺上的那一刻，我內(nèi)心很恐慌，心想可能犯了錯誤，但接下來的一幕讓我很受感動。當(dāng)生日歌響起，蛋糕推進(jìn)教室的那一刻，我愣住了，讓我沒想到的是公司領(lǐng)導(dǎo)和金老師這是準(zhǔn)備給我們被叫上臺的同學(xué)過了一個集體生日宴會，在我成長的過程中這是我第一次過生日，沒想到第一次就過了一個這么有意義的生日，這次生日必定會讓我終身難忘。在此我衷心感謝公司領(lǐng)導(dǎo)，感謝領(lǐng)導(dǎo)給予我們這一次培訓(xùn)學(xué)習(xí)的機(jī)會。感謝此次培訓(xùn)的工作人員和老師，感謝老師們傳授給我受用的知識。最后我還要感謝我的同學(xué)們，感謝你們讓我在培訓(xùn)班中感受到了一家人的溫暖?！斑@是學(xué)員楊政的學(xué)習(xí)心得。
企業(yè)的管理者是企業(yè)決策實施與落地的核心，是企業(yè)創(chuàng)新和進(jìn)步的源泉，企業(yè)文化的推動者。中層管理者是企業(yè)的四梁八柱，若不穩(wěn)固，企業(yè)則岌岌可危，所以，打造卓越管理團(tuán)隊至關(guān)重要。中層管理者作為整個企業(yè)人力資源戰(zhàn)略的核心部分，只有對其系統(tǒng)的培養(yǎng)、指導(dǎo)、激勵，才能使團(tuán)隊在企業(yè)內(nèi)部領(lǐng)導(dǎo)各自的團(tuán)隊發(fā)揮功效，最終實現(xiàn)企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)。這次培訓(xùn)打破常規(guī)，特色鮮明，短短4天的時間，讓學(xué)員們收獲了滿滿的知識、滿滿的自信、滿滿的戰(zhàn)斗力、凝聚力。
